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Convenio de colaboración con Barceló Hotel Group

Barceló Hotel Group ofrece a la CGE un 10% de desceunto para las vacaciones de sus empleados en sus hoteles de todo el mundo (excepto Cuba).

Los detalles de estas condiciones especiales son los siguientes:

  1. Los empleados y asociados de la CGE se podrán beneficiar de un 10% de descuento en sus estancias de ocio que realicen en los hoteles de Barceló Group Hotel.
  2. El descuento se aplicará sobre el mejor precio disponible en la web www.barcelo.com. Dicho descuento será acumulable a ofertas, exceptuando promociones puntuales, y quedará sujeto, a la disponibilidad exclusiva del hotel para esta promoción, pudiendo no estar disponible hasta la última habitación.
  3. Las reservas deberán efectuarse exclusivamente a través de la web www.barcelo.com, utilizando el código de descuento que Barceló Hotel Group, facilitará a la CGE para tal efecto, una vez firmado el acuerdo. Cualquier intento de uso del código descuento al realizar reservas por otras vías diferentes a la especificada, conllevará la inmediata anulación de este acuerdo y del código descuento.
  4. Este descuento es acumulable a las ventajas del Programa de Fidelización my Barceló. Al realizar la reserva tras registro 1 login en my Barceló, se podrá disfrutar de un bono regalo por valor del 5% del importe de la reserva a canjear en producto y servicio del hotel, beneficios exclusivos en la estancia, y sumar hasta un 10% de descuento adicional en próximas reservas.
  5. La aplicación del descuento no será válida para las reservas que se efectúen a través de terceros, así como de canales o sistemas de reseras diferentes a los anteriormente indicados.
  6. Las políticas y gastos de cancelación podrán variar según la tarifa seleccionada en el momento de realizar la
    reserva.
  7. El hotel se reservará el derecho a solicitar credenciales, tal como tarjeta de presentación, carnet de empresa, etc. acompañado del DNI.
  8. La información recogida en este acuerdo es confidencial. Barceló Hotel Group se reserva el derecho a anular el acuerdo en el caso que esta información sea hecha pública o compartida con un tercero.
  9. Este acuerdo estará vigente desde su fecha de firma hasta la finalización del año 2019. Finalizado este periodo, y después de revisión por ambas partes, el acuerdo podrá prolongarse anualmente.
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